Утро понедельника. Офисный сотрудник с существенным опозданием появляется на пороге офиса, где его встречает недовольный начальник.
— Ну и как вы на этот раз можете оправдать своё опоздание? Кто у вас теперь заболел?
— Валентин Степанович, тут такое дело, понимаете, я сегодня с утра чуть было серьёзную травму не получил, слава богу, всё обошлось. Представляете, головой, прямо виском, да об самый угол подушки так ударился, что аж на целый час сознание потерял!
Для начала, можно начать с описания общей структуры предприятия, какие отделы и подразделения существуют, и что они делают. Далее, можно перейти к описанию конкретной работы, которую вы выполняете, и как она связана со всеми другими процессами и задачами на предприятии.
После этого можно показать, какой вклад ваша работа вносит в успех предприятия, рассказав о том, какие результаты достигаются благодаря вашим усилиям и умениям. Кроме того, можно привести конкретные примеры успешных проектов или сделок, в которых вы принимали участие.
Наконец, можно упомянуть о том, что вы готовы продолжать работать на предприятии и вносить свой вклад в его успех, и попросить начальника оценить вашу работу по достоинству.
Надеюсь, эти идеи помогут вам объяснить вашей начальнику, как работает предприятие и как вы вносите свой вклад в его успех.