554
0
Работодатели
11 |
Работа
| Профессиональное
07.05.2023
🖼️ Текст на изображении (раскрыть) ▼
1758
1
Работа в России
По результатам недавно проведённого социологического опроса, каждый третий россиянин боится потерять работу.
Остальные просто не могут её найти... Ведь трудно потерять то, чего у тебя нет!
– Как берут на работу новых юристов?
– Дают тестовое задание: законно уволить предшественника.
1807
0
Работа не волк...
Андрей даже и предположить себе такого не мог, что его случайно брошенная фраза "Работа не волк, в лес не убежит!" может стоить ему места сторожа в местном зоопарке.
9 |
Животные
Объявление на сайте вакансий:
Требуется Айти программист. Cфepa: IT, интернет, телеком.
График работы: свободный.
Условия: Трудолюбивый, стрессоустойчивый, ответственный. Оплата сдельная. 10% от стоимости товара - ваши!
Дополнительные условия: Программистов предлагающих создать сайт и поддерживать его за счёт компании, просьба не беспокоить!
6 |
Анекдоты
2222
0
Полезный лайфхак
Сообщение на одном популярном форуме:
«Хочу поделиться с пользователями лайфхаком, который можно использовать при поиске работы. Искал я тут как‑то работу. Позвонила одна небольшая контора, предложили оклад 25 тысяч + премии и т. п. Сказал, что подумаю. Из дома потом отправил им с разных почтовых ящиков кучу резюме, где указывал зарплаты от 35 тысяч и выше. После этого позвонил и отказался, мотивировав тем, что зарплата маленькая. Через день перезвонили и сказали, что готовы платить 35 тысяч. Видимо, отдел кадров реально повёлся на липовые письма с резюме.»
Один из комментариев к сообщению:
«Антон, ты уволен. Молодец, что делишься лайфхаками.»
266
0
Перспективы
Понял, что на работе нет никаких перспектив, когда уволилась и ушла в другое место дочь директора.
0 |
Мысли
382
0
Говорить правду
«Правду говорить легко и приятно», — уверял Михаил Булгаков. Но про то, что искать новую работу противно и сложно, забыл упомянуть.
1 |
Работа
Главный новый бич страны - это высокомотивированные низкоквалифицированные люди.
4 |
Анекдоты
1778
0
Заявление на увольнение
— Вот вам моё заявление на увольнение, держите:
"Прошу освободить меня от занимаемой должности генерального директора ОАО "Газпром" по собственной инициативе".
— Но ведь мы вас совсем не знаем и вы у нас никогда не работали!
— Вы главное увольте меня, а с таким резюме я уж работу себе точно найду!
2764
0
Условия трудоустройства
Недавно на собеседование пришёл кандидат. Молодой парень. Пообщались, всё вроде хорошо идёт. Вдруг, работодатель задаёт вопрос:
— А вы женаты?
Парень сделав серьёзное выражение лица:
— А это необходимое условие, что бы к вам на работу устроиться?
4 |
Анекдоты
— Я не могу поверить в то, что меня уволили с фабрики календарей ...
— Почему?
— Всё, что я сделал, это взял выходной!
5 |
Анекдоты
1719
0
На удалёнке
— Ты сейчас тоже на удалёнке небось работаешь?
— Нет. Со вчерашнего дня я на сокращёнке, а с сегодняшнего — на увольнёнке!
2495
0
Когда тебя увольняют
Начальник говорит своему подчинённому:
— Вы уволены!
— Но вы не можете меня уволить!
— Это ещё почему?
— Потому что рабы могут быть только проданы!!!
7 |
Анекдоты
Одна знакомая блондинка сегодня рассказала, что её заставили уволиться под угрозой увольнения.
1 |
Работа
1263
0
Банковские клерки
— С чего вы вообще взяли, что все банковские работники получают хорошую зарплату? Я получаю всего полторы тысячи рублей в день, за то, что вкалываю в одном из отделений, одного известного банка.
— В каком банке платят такие большие деньги?
— Готов ответить на твой вопрос, если подключишь автоплатёж.
3 |
Анекдоты
Вчера меня хотели сократить. Но, услышав, как я кричу: «Ура! Наконец-то! Покажите мне этого неудачника, который будет делать мою работу», начальник почему-то передумал.
— Почему вас выгнали с предыдущего места работы?
— Ну пришёл я в молодой дружный коллектив и начал саморазвиваться. А надо было работать.
Поправка: вместо слов «нехватка кадров» повсеместно следует читать: «нехватка кадров, готовых трудиться за горстку орешков»...
— Оля, у меня для тебя, есть хорошее известие! Я не буду дежурить ни 31 Декабря ни 1 Января!
— Ого, здорово! Наконец-то мы Новый год встретим с тобой вместе! А в январе ты в каких числах дежуришь?
— Ни в каких. Меня уволили.
3 |
Анекдоты
В строгую компанию с чёткой дисциплиной и жёстким управлением на рутинную работу требуется человек, методично и беспрекословно выполняющий должностные обязанности согласно плану, безынициативный, ничем не выделяющийся. Фантазия — существенный минус. Ждём ваши скучные резюме.
5 |
Анекдоты
— У меня серьёзное генетическое заболевание.
— Какое?
— Мне постоянно хочется увольняться.
962
0
Причина увольнения
Запись в трудовой книжке: «Уволен по результатам корпоратива».
4831
0
Из-за слабительного
Пациент приходит расстроенный и потерянный к врачу:
- Доктор из-за ваших дурацких таблеток я потерял абсолютно всё!
Доктор с неподдельным интересом:
- Присядьте уважаемый. Рассказывайте всё по порядку, что с вами произошло.
Мужик, еле сдерживая слёзы:
- Позавчера вы выписали мне слабительное,… которое я вчера принял, и которое начало действовать не через несколько часов, как вы мне сказали, а практически сразу, когда я уже был на полпути к своей работе. Из-за непреодолимого желания мне пришлось вернуться домой… Дома я застал свою благоверную с неким Вахтангом, который мне нагрубил, впрочем как и моя уже бывшая жена… Квартира, машина, дача… всё оформлено на её отца… А сегодня на работе мне сказали, что я уволен, потому, как вчера я отсутствовал на своём рабочем месте…
8 |
Анекдоты
Самое смешное после увольнения, это когда твоя бывшая компания выставляет на портал поиска сотрудников вакансию.
И ты такой:
— Ага, так вот, оказывается, какие должны были быть обязанности!
И зарплату обещают в два раза больше, чем была у тебя.
И ты такой:
— Ах, вот какая должна была быть зарплата!
И ещё, работа оказывается «в дружелюбном коллективе со здоровой корпоративной культурой».
И ты такой:
— Так вот она какая — здоровая корпоративная культура!
1963
0
Простое любопытство
Человек всю свою жизнь проработал фабрике по производству маринованных овощей. Однажды он пришёл домой и сообщил жене, что его уволили с работы.
Она с трудом в это поверила и чуть ли не плакала, произнесла:
— 20 лет своей жизни ты отдал им, и они тебе так отплатили!? — Начала возмущаться жена в явном замешательстве. — Что произошло, почему они решили тебя уволить?
— Ну, в течение 20 лет с тех самых пор, как я устроился туда на работу, я очень сильно мечтал засунуть свой член в "овощерезку". Это можно назвать простым любопытством, если тебе так будет угодно. Ну, сегодня я это и сделал, за что меня и уволили с этой работы.
Жена тут же принялась осматривать мужское достоинство своего мужа, на предмет того, какой ущерб ему причинила эта пресловутая "овощерезка".
— Ну, выглядит всё в полном порядке и это очень удивительно, что ты даже не поранился. Что же тогда произошло с этой "овощерезкой"?
Мужчина отвечает:
— Её тоже уволили!
8 |
Анекдоты
Жена недавно уволенного юриста кладёт перед ним газету и говорит:
— Посмотри, кажется, я нашла для тебя работу. По-моему, тебе подойдёт.
Муж берёт газету и читает объявление: «Салону красоты требуется педикюрист».
16 |
Муж и жена
— Блин, прикинь, меня уволили за опоздание на работу.
— На сколько опоздал?
— На три недели.
— Вы уже поувольняли всех ценных сотрудников, кто же останется у вас работать?
— Бесценные!
1539
0
Очередное опоздание
Начальник, обращаясь к своему подчинённому:
— Антон, это уже твоё третье опоздание за неделю. Как ты думаешь, что это может означать?
— Наверное то, что сегодня ещё только среда.
— Доброе утро. Меня не будет сегодня на работе.
— Валера, ты уволился.
— Я знаю.
Исследования показывают, что сотрудники работают лучше и производительнее, когда им предоставляются условия, которые способствуют их комфорту и благополучию. Это может включать в себя гибкий график работы, возможность работать удаленно, обучение и развитие, а также другие формы поддержки.
Если работодатель не создает для своих сотрудников такие условия, то есть большая вероятность, что они станут неудовлетворенными своей работой и начнут искать другие возможности. В результате, компания потеряет талантливых сотрудников, и ей придется тратить время и ресурсы на поиск и найм новых.
Кроме того, создание жестких ограничений для сотрудников может привести к тому, что они начнут испытывать стресс и беспокойство, что негативно повлияет на их здоровье и работоспособность. В конечном итоге, это может стать причиной увольнения или даже болезни сотрудника.
Поэтому, для того чтобы сохранить талантливых сотрудников и поддерживать продуктивность, работодатели должны создавать условия, которые будут способствовать комфорту и благополучию сотрудников.